中共庐江县融媒体中心党组关于巡察整改情况的通报

根据县委统一部署，2021年10月11日至31日，县委第三巡察组对县融媒体中心党组进行了巡察。2022年2月28日,县委第三巡察组向我中心反馈了巡察意见，按照党务公开原则和巡察工作有关规定，现将巡察整改情况予以公布。

一、强化政治担当，切实履行巡察整改主体责任

（一）统一思想认识，加强组织领导。及时召开党组会议，研究部署反馈意见整改落实工作，成立以中心党组书记、主任任组长，班子其他成员为副组长，相关科室、下属单位负责人为成员的巡察整改工作领导小组。明确整改工作由中心党组书记负总责，各分管领导为直接责任人，相关科室负责人具体落实。领导组成员各负其责，真抓严改，为整改工作提供强有力的组织保障。

（二）制定整改方案，层层压实责任。针对县委第三巡察组反馈的3个方面13个问题，中心党组逐项研究讨论，全面梳理，剖析产生问题的根源，制定了《关于落实县委第三巡察组反馈意见的整改方案》，建立整改台账，细化分解，明确责任领导、责任单位、整改时限、整改措施、整改成效及责任追究，对账销号，确保件件有落实、事事有回音。

（三）加强制度建设，建立长效机制。针对巡察组反馈的问题，举一反三，以点带面，深入查找体制机制方面存在的漏洞和薄弱环节，分析研究解决办法，及时修订完善了规章制度2项，切实做到整改一个问题，完善一套制度，堵塞一批漏洞，固化巡察整改成果，形成长效机制。

二、坚持问题导向，扎实推进整改落实

（一）贯彻落实党中央各项决策部署及省市县委工作要求方面问题整改

1.针对学习贯彻习近平总书记关于媒体融合发展重要论述不够深入问题

一是完善了《中共庐江县融媒体中心党组理论学习中心组学习制度》，将习近平总书记关于媒体融合发展重要论述纳入了县融媒体中心党组理论学习中心组2022年度学习计划。中心党组分两次集中学习了习近平总书记在全国宣传思想工作会议上关于媒体融合的重要论述以及《关于推动传统媒体与新兴媒体融合发展的指导意见》等。二是县融媒体中心按照“融入大合肥、对接沪苏浙”大讨论活动要求，于2022年3月召开专题会议，党组成员均开展了交流研讨；2023年2月，为加快推进直播基地建设，中心主要负责人及分管负责人带队前往浙江杭州谦寻公司考察电商直播带货工作，2023年3月8日，我中心直播带货账号正式开播。

2.针对媒体融合发展乏力问题

一是加强部门之间互联互通，电视专栏节目制作播出后及时上传到庐江新闻网，并在“微聚庐江”微信公众号推送。二是经核查，我县应急广播体系建成后，按照建设方案以及《安徽省人民政府办公厅关于扎实推进应急广播体系建设的意见》（皖政办﹝2019﹞26号）要求，本着“利民不扰民”的原则，每天分早中晚三个时间段播放疫情防控、交通安全、防灾减灾等内容，在加强政策宣传、提升群众素养、平安庐江建设等方面起到了良好效果。同时，按照应急广播体系建设意见，目前我县应急广播平台已实现应急广播与调频广播的切换技术。三是成立庐广传媒公司，建立现代企业制度，整合县融媒体中心的广告等经营性职能和原属于县城管局管理的部分庐城户外广告资源，从顶层设计上谋划媒体融合产业发展。2022年以来，我中心先后承办县内大型活动4场。四是拓宽传统媒体传播渠道，将电视信号与移动、电信、联通对接，实现全县覆盖，广播电视报纸等传统媒体接入所有的新媒体平台，实现了线上线下联动，传统媒体传播方式更加多元化；依托老旧小区改造，完成工行巷等小区光纤改造入户200余户，挑选精干力量成立了有线电视网格队伍，进一步提升了服务质量。

3.针对主流媒体作用发挥不够问题

一是在庐江新闻网首页展示县融媒体中心的微信公众号、微博、抖音等平台链接和县直相关部门网站链接，并开设了《深入学习宣传贯彻党的二十大精神》《奋进新征程 建功新时代》等10余个专题,确定专人负责网站内容的更新。目前，该网站内容和形式均得到改进，点击量也大幅提升。二是通过政府购买服务、见习生岗位等方式招聘了10名采编人员，增强人才队伍，《庐江新闻联播》稿件质量和数量均逐渐提升，日常稿源较为充足，新闻时长比较稳定。

（二）群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题整改

4.针对党风廉政建设主体责任落实不到位问题

一是认真研究党风廉政建设工作，落实谈心谈话制度。2022年3月25日中心党组召开了党风廉政建设工作专题会议，研究部署2022年党风廉政建设工作，同时每季度召开一次党风廉政建设工作专题会议；2022年3月底对9名中层干部进行了廉政谈话；2022年10月针对个别职工出现的苗头性问题，中心主要负责人和分管负责人及时对其进行了谈心谈话，取得良好效果；2022年12月，中心分管负责人对新招录的5名工作人员进行了集体廉政谈话，并集中观看了《廉政教育典型案件选编》；2023年1月召开春节节前廉政教育会议，中心党组班子全体成员和全体中层干部、下属单位负责人等参加了会议。

二是深入开展警示教育。2022年9月20日，组织干部职工40余人集中观看2022年廉政教育典型案件教育视频，并通报了县纪委《关于三起“四小四大”问题典型案例的通报》（庐纪通﹝2022﹞5号）文件精神，以案明纪、以案释法、以案说责，取得了良好效果。2022年至今，本单位未发生职工酒驾、醉驾等违法违纪行为。

5.针对落实新闻管理制度不到位问题

一是制定了《庐江县融媒体中心信息发布三级审查制度》，所有信息发布严格按照制度落实执行；建立统一的编审台账，缺审有据可查。巡察反馈至今所有节目播出均按规定进行“三审”。二是重新修订印发了《庐江县融媒体中心媒体宣传差错处理办法》，并组织全体业务人员进行学习，严把采写关、审核关，强化审核职责，严格按照办法对新闻节目进行督查考评。

（三）基层党组织建设方面问题整改

6.针对党内政治生活不够严肃问题

一是中心领导班子集体学习了《关于新形势下党内政治生活若干准则》，并要求领导班子成员全部下沉所属党支部，以普通党员身份参加双重组织生活会。二是经核查，县融媒体中心所属三个党支部均按规定召开了2020年度组织生活会，中心领导班子成员分别到会并完成了相关规定动作。2022年2月至3月，中心党组织按照县委组织部相关通知要求召开了2021年党史学习教育专题组织生活会，5名领导班子成员全部下沉到所属党支部，以普通党员的身份参加了所在党支部组织生活会。

7.针对专业人才队伍建设不到位问题

一是多次向县委编办、人社等部门申请用编名额和见习生岗位，并成立了人才引进工作小组，采取“走出去”“请进来”相结合的方式，于2022年5月分批赴安徽大学、合肥工业大学、安徽师范大学、安徽农业大学、安徽建筑大学等省内高校进行校园招聘，同时发函至省外多所对口高校进行线上招聘，吸引了100多名应届毕业生报名，成功招聘5名本科及以上学历专业对口应届毕业生，优化了专业人才结构，提升了采编水平。二是中心积极申请了新闻采编、广告平面设计、新媒体平台运维等见习生岗位，招聘了6名见习生，通过政府购买服务的方式招聘了4名采编人员，进一步充实了一线采编力量。三是加强专业技术人员培训，2022年组织开展了5次采编业务培训，参加培训40余人次，22名专业技术人员完成了继续教育培训学习。

8.针对执行选人用人制度不够规范问题

自巡察反馈以来，中心党组会议涉及人事任免事项均严格按照党组议事程序和干部人事任免要求进行讨论研究，并详细记录每位成员的意见。

三、坚持常抓不懈，深入巩固巡察整改成果

（一）落实“两个责任”。将切实履行全面从严治党的主体责任，落实党风廉政建设责任制，层层压实责任，层层传导压力，确保将党要管党、全面从严治党的责任落到实处。认真落实监督责任，严肃查处各类违纪违法问题，在全中心营造风清气正的工作环境。

（二）继续抓好问题整改。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，切实把整改后续工作抓紧抓实抓好。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果，防止问题反弹；对还没有完全彻底解决的问题，严格按照整改方案，加强督促检查，确保按时整改到位。

（三）健全长效机制。对整改工作中已经建立的各项制度，坚决抓好落实，确保发挥实效；对需要建立的制度，抓紧制定完善，堵塞制度漏洞；对不适应新形势、不符合实际的制度，进一步规范完善，防止问题反弹。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

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中共庐江县融媒体中心党组

2023年3月22日